En el tema específico del rediseño de las oficinas, las premisas en GAYA son: promover la cultura empresarial, fomentar el bienestar de los colaboradores, favorecer la interacción entre los integrantes de diversos equipos de trabajo, impulsar la atracción y retención de talento valioso y otorgar flexibilidad ante los cambios y eventualidades futuras.

El reposicionamiento de edificios que GAYA plantea es un esfuerzo estratégico y de inversión que busca aumentar drásticamente el valor y la relevancia de un inmueble en el mercado actual. A su vez, propone la optimización de los espacios, lo que también pasa por redimensionar los metros cuadrados tomando en cuenta el modelo operativo de la empresa, la densidad poblacional que se pretende tener y las proyecciones de crecimiento.

En cuanto al aspecto financiero, la recomendación es identificar qué elementos en los que ahora se invierte son realmente productivos para la empresa, con el fin de eliminar los gastos innecesarios y obtener mayor rentabilidad. Estos mismos elementos pueden representar una nueva oportunidad de ingresos y de imagen para los inmuebles. 

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