Flexibilidad y adaptabilidad: Dos elementos que juegan un papel crítico en la creación de espacios de trabajo para toda compañía.
Sin importar el tamaño de la organización, cada día se acentúa más la necesidad de realizar proyectos inteligentes de Real Estate para tener éxito enfrentando los crecimientos de la empresa, los cambios y retos del entorno y, por supuesto, las tendencias de estilos de trabajo de las nuevas generaciones.
Pero, ¿cómo desarrollar un proyecto inteligente de Real Estate?
Precisamente hoy te queremos compartir cinco ejemplos del uso de la arquitectura para generar espacios de trabajo que sean altamente efectivos y optimicen tu inversión:
1. Análisis macro
El primer paso para tener un espacio de trabajo efectivo es seleccionar la ubicación adecuada; sin embargo, para ello es necesario entender previamente el complejo arquitectónico del espacio corporativo de tu interés, esto es, debes analizar qué infraestructura tanto física (propia del edificio) como urbana te aportará ese espacio.
Por ejemplo, si la mayoría de tus empleados vive en el sur, ¿por qué evaluarías opciones ubicadas al norte?; si la mayoría no cuenta con un auto, necesitas buscar una ubicación de fácil acceso vía peatonal o vía transporte público; si no dispones de un comedor corporativo, debes tener servicios a la redonda; etc.
Piensa en tu identidad organizacional, así como en el día a día de tus colaboradores y pregúntate: ¿la arquitectura del complejo responde a mi necesidad cultural de empresa?
2. Workplace strategy
Asimismo es necesario analizar cómo está distribuido el espacio interior del corporativo de tu interés para obtener la primera radiografía de su funcionamiento colaborativo.
Una vez entendida la dinámica de espacios, llega el momento de diseñar la estrategia óptima para que tus oficinas exploten el potencial de tu capital humano.
En este sentido, más allá de la parte estética, debes enfocarte en crear espacios de trabajo funcionales que permitan integrar a las cuatro generaciones que hoy conviven en el mercado laboral, pero considerando también que es necesario adelantarse a las formas de trabajo de las nuevas generaciones para que cuando lleguen a tu empresa, tu estrategia esté bien consolidada.
3. Uso de materiales
Tomando en cuenta que el objetivo es realizar una inversión inteligente de Real Estate, el uso de materiales debe ser atemporal, pensando en el corto, mediano y largo plazo del proyecto.
No se trata de perseguir modas, sino de utilizar materiales que tengan un balance de innovación estética e inteligente, como por ejemplo, aquellos enfocados en temas sanitarios y de “Wellness” (estructuras antibacteriales, filtros de aire de última generación, pinturas lavables con sanitización integrada en su proceso de fabricación, etc.) o de construcción sustentable (autoproductores de energía, simuladores de maderas, barnices libres de plomo y HFC’s, etc.).
Solución inteligente de materiales = Espacios de trabajo efectivos
4. Diseño de iluminación y eficiencia energética
Debes saber que la iluminación marca gran parte de la ambientación y de la operación, por lo que es muy importante que siempre se tenga la luz necesaria para realizar cada actividad de trabajo de forma eficaz.
Para ello, la mejor solución es implementar sistemas que balanceen la luz natural y la iluminación artificial, teniendo ésta última la capacidad de regularse automáticamente para contribuir a la salud visual de los empleados, al mismo tiempo que se generan ahorros.
5. Innovación de diseño
Por último, la innovación de diseño tiene mucho que ver en cómo el arquitecto interpreta a la empresa en el espacio, siendo el objetivo principal que cualquier persona que visite tus espacios de trabajo pueda sentir el ADN de tu empresa a través de su diseño e imagen general.
Te recomendamos: Diseño corporativo: Elemento clave para tu estrategia de customer experience
Siguiendo estos consejos al momento de planificar tus espacios de trabajo, no solo obtendrás un proyecto inteligente de Real Estate, sino que también recibirás múltiples beneficios como:
- Mayor efectividad en la colaboración de tus empleados
- Mayor rate de atracción y retención de talento
- Elevados índices de bienestar y satisfacción en tu capital humano
En pocas palabras, tus espacios de trabajo te ayudarán a transformar tu cultura organizacional, de forma que se potencialice el ADN de tu empresa para alcanzar tu visión de crecimiento.
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